با پیشرفت کشور قطر در زمینه های اقتصادی و سرمایه گذاری های بین المللی، درخواست ویزای کار قطر توسط متخصصان و افراد با مهارت بالا افزایش یافته است.
بوجود آمدن فرصت های شغلی بی نظیر موجب وابستگی این کشور به ورود نیروی کار از خارج شده است. زیرا، این کشور ثروتمند اما کوچک، جمعیت بومی کمی داشته و کمبود نیروی کار متخصص در آن برای پوزیشن های کاری گوناگون با مهارت تخصصی حس میشود.
از طرفی، استفاده از زبان انگلیسی به دلیل فعالیت در محیط بین المللی توسط کارفرمایان و شهروندان، مهاجرت کاری به قطر به گزینه ای جذاب برای افرادی که قصد مهاجرت دارند، تبدیل شده است.
مجله مهاجرت در این مقاله قصد دارد تا با بررسی تمامی جوانب کار در قطر و نحوه کاریابی در این کشور، بتواند چراغ راهی باشد برای افرادی که قصد مهاجرت به قطر از طریق کار را دارند.
شرایط اخذ ویزای کار قطر
ترکیبی از قوانین مهاجرتی، صلاحیت های فرد متقاضی، زمینه شغلی و کارفرما، شرایط ویزای کار قطر را تشکیل میدهند.
- قرارداد رسمی کار: اولین و مهمترین شرط برای درخواست ویزای کاری و اخذ آن، داشتن یک کارفرمای قطری است که برای شما درخواست ویزای کار دهد. بررسی قرارداد کاری بین متقاضی و کارفرما توسط آفیسرهای پرونده صورت گرفته و تمامی موارد درج شده در آن از جمله مدت قرارداد کاری، عنوان شغلی، حقوق و مزایا، ساعات کاری و بیمه جزو شرایط ویزای کار در قطر می باشد.
- مدارک تحصیلی و تخصصی: با توجه به زمینه شغلی فرد متقاضی، ارائه مدرک دانشگاهی معتبر و مرتبط ضروری است. این مدارک باید به زبان عربی یا انگلیسی ترجه شده و در وزارت خارجه و سفارت قطر تایید شوند. داشتن مدارک بین المللی در حوزه تخصصی فرد متقاضی یک مزیت بزرگ محسوب میشود.
- مهارت زبان: تسلط به زبان انگلیسی در بیشتر مشاغل موجود در قطر از واجبات شرایط اخذ ویزای کار قطر بوده و دانستن زبان عربی نیز مزیت محسوب میشود.
- سابقه کاری مرتبط: تجربه کاری در زمینه مرتبط با شغل انتخابی متقاضی موجب افزایش احتمال صدور ویزا میشود.
- سلامت و گواهی پزشکی: ارائه گواهی سلامت و آزمایش های پزشکی مرتبط با بیماری های مسری، اچ آی وی، هپاتیت و غیره جزو الزامات بررسی پرونده و صدور ویزای کار در قطر میباشد.
- گواهی عدم سوء پیشینه: از کشور مبدا این گواهی را دریافت کرده و به ترجمه رسمی و تایید سفارت رسانده می شود.
- قانون کفالت: از آنجا که کارفرما مسئول درخواست ویزای کار قطر، پرداخت هزینه ها و صدور اقامت کاری قطر میباشد، بدون گرفتن اسپانسر و کارفرما امکان اخذ ویزای کاری قطر وجود ندارد.
نکته: طبق سیستم قدیم کفالت هر نیروی کار خارجی که قصد تغییر کارفرمای خود در کشور قطر را داشت، حتما باید یک نامه عدم اعتراض (NOC) از کارفرمای خود مبنی بر نبود مشکل با ترک کار دریافت می کرد تا بتواند همکاری خود را با کارفرمای جدید شروع کند. بدون داشتن این نامه، فرد متقاضی می بایست خاک کشور قطر را ترک کرده و یا در همان پوزیشن قبلی خود ادامه دهد.
اما از سال 2020 این قانون اصلاح شده و فرد متقاضی تنها با رعایت مدت زمان اعلام ترک کار، میتواند شغل و کارفرمای خود را تغییر دهد.
بیشتر بدانید: ویزا کار عمان و مراحل مهاجرت کاری | هزینه ها و شرایط 2025
انواع ویزا کار قطر
در قطر، ویزای کار به شکل های متنوعی صادر شده تا نیازهای مختلف بازار کار و تخصص های گوناگون را پوشش دهد. این ویزاها با توجه به سطح مهارت فرد، نوع فعالیت حرفه ای و مدت قرارداد کاری طراحی شده و هر نوع آن شرایط قانونی و فرآیند صدور متفاوتی خواهد داشت که تضمین کننده اشتغال رسمی و رعایت مقررات کشور میباشد.
از جمله ویزای کار قطر میتوان به موارد زیر اشاره نمود:
- ویزای استخدامی (Employment Visa): رایج ترین نوع ویزای کار قطر تضمینی بوده و برای کسانی که پیشنهاد شغلی رسمی از کارفرمای قطری دارند، صادر میشود. این ویزا معمولا 1 تا 3 سال اعتبار داشته و قابل تمدید است.
- ویزای کار موقت (Temporary Work Visa): این نوع ویزای کاری قطر مختص به پروژه های کاری کوتاه مدت بوده و برای تکنسین ها و یا افرادی که باید در یک پروژه خاص کار کنند، صادر میشود. مدت اعتبار این ویزا از 3 ماه تا حداکثر 6 ماه است.
- ویزای کار کوتاه مدت (Short-term Visa): این ویزا برای افرادی که به صورت کوتاه مدت برای انجام ماموریت های کاری، آموزشی و یا نصب تجهیزات وارد قطر می شوند، صادر شده و مدت اعتبار آن از 1 ماه تا 3 ماه است.
- ویزای آزاد (Open Work Visa): شاید متوجه شده باشید که چیزی تحت عنوان ویزای جستجوی کار قطر وجود نداشته و حتما کارفرما باید از قبل درخواست ویزای شما را ارسال کند. با این حال، بعضی کارفرمایان و یا واسطه های آنان با دریافت هزینه برای فرد متقاضی درخواست صدور ویزای کار استخدامی را ارسال کرده تا آنها بتوانند وارد کشور قطر شوند. در این صورت، نیروی کار میتواند بطور آزادانه برای شرکت های مختلف کار کند.
- ویزای پروژه (Project Visa): این نوع ویزا مختص به شرکت ها یا پیمانکارانی است که برای انجام پروژه ای خاص نیاز به نیروی کار ماهر خارجی دارند. مدت اعتبار این ویزا معمولا تا پایان پروژه میباشد.
- ویزای خانواده به همراه اجازه کار: اگر فردی به همراه خانواده خود مهاجرت کاری به قطر داشته، همراهان نیروی کار میتوانند درخواست اجازه کار (Work Permit) کنند. در صورت تایید و صدور اجازه کار در قطر، آنها می توانند اشتغال را در کنار اقامت قطر داشته باشند.
بیشتر مطالعه کنید: تحصیل در قطر| شرایط مهاجرت تحصیلی و اخذ بورسیه 2025
مراحل اخذ ویزای کار قطر
پس از مشخص شدن کارفرمای قطری و تنظیم قرارداد کاری رسمی بین خود و فرد متقاضی، مراحلی وجود دارد که باید هم توسط کارفرما انجام شود و هم توسط خود فرد تا به اخذ ویزا کار قطر منجر شود.
مراحل اخذ ویزای کار قطر به ترتیب زیر میباشد:
- درخواست مجوز کار (Work Permit): این مرحله توسط کارفرمای قطری انجام شده و مدارک فرد متقاضی را که شامل قرارداد کاری، مدارک تحصیلی وی، رزومه و گواهی سلامت او را به وزارت کار قطر ارائه میدهد. پس از بررسی، اجازه کار صادر شده تا کارفرما بتواند برای نیروی کار خارجی درخواست ویزای کار قطر کند.
- درخواست ویزای کار (Employment Visa): این مرحله نیز مانند مرحله قبل توسط کارفرمای قطری انجام شده و درخواست ویزای کاری برای متقاضی را به اداره مهاجرت قطر ارسال میکند.
- ثبت درخواست ویزا در سفارت یا کنسولگری: پس از صدور اجازه کار، فرد متقاضی با در دست داشتن مدارک خود به سفارت یا کنسولگری کشور قطر مراجعه کرده و با پر کردن فرم ویزا و پرداخت هزینه ویزا، درخواست خود را ثبت میکند و منتظر صدور ویزای کشور قطر میشود.
جاب آفر قطر
کاریابی در قطر از طریق سایت ها و اپلیکیشن های کاریابی معتبر بین المللی و منطقه ای صورت گرفته و شما میتوانید با آماده سازی رزومه خود طبق فرمت مورد قبول در کشور قطر، نسبت به ارسال آن به شرکت های متنوع اقدام نمایید. برخی سایت های کاریابی در قطر عبارتند از:
- Bayt
- GulfTalent
- Indeed Qatar
- Qatar Living Jobs
- Jobs in Qatar
- Tanqeeb Qatar
- Qatar Airways Careers
نکته: هنگام ارسال درخواست مراقب کلاهبرداری های اینترنتی باشید و از پرداخت هرگونه هزینه به منظور دریافت موقعیت شغلی پرهیز نمایید.
برای مصاحبه های آنلاین آماده باشید و از قبل درباره شرکت و موقعیت شغلی خود مطالعه فرمایید. همچنین، رزومه خود را به زبان انگلیسی و در فرمت استاندارد بین المللی تهیه کنید.
بیشتر مطالعه کنید: روش های مهاجرت به عمان 2025: راهنمای جامع + قوانین جدید
مهاجرت كاري به قطر
مهاجرت کاری به قطر در سال 2025 همچنان گزینه ای جذاب برای متخصصان و نیروی کار ماهر از سراسر دنیا میباشد. این کشور با ارائه فرصت های شغلی متنوع، شرایط زندگی مناسب و سیاست های حمایتی، توانسته شرایط مهاجرت کاری به قطر را مطلوب ساخته تا بتواند متخصصان و افراد با مهارت بالا را به خود جذب کند. شرایط مهاجرت به قطر برای کار مانند تمام دنیا بوده و پیش از هرچیز داشتن دانش و تجربه در زمینه کاری مورد نظر، حرف اول را میزند.
موقعیت های شغلی پر تقاضا در قطر اعم از مهندسی، پزشکی، پرستاری، مدیریت هتل و گردشگری، صنایع انرژی و غیره می باشند که شانس استخدام و صدور ویزا برای آنها بسیار بالا است.
همچنین، داشتن تجربه کار در شرکت های بین المللی مرتبط با پوزیشن شغلی می تواند یک تسهیل کننده شرایط برای مهاجرت کاری به این کشور و دریافت ویزای کار قطر باشد.
شرایط رفتن به قطر برای کار کاملا بستگی به فرد متقاضی و تخصص او دارد. اگر فرد دارای پیشنهاد شغلی از کارفرمای قطری باشد، میتواند با آماده سازی مدارک خود و طی نمودن مراحل قانونی آن، از شرایط زندگی در قطر به همراه خانواده بهره مند شوند.
در نتیجه با داشتن مهارت، تجربه، دانش تخصصی و مهارت بالای زبان انگلیسی به راحتی می توانید به این کشور پیشرفته مهاجرت کنید.
Qatar has become a popular destination for foreign workers seeking new opportunities in a growing economy. To work legally in Qatar, obtaining a work visa is essential. The Qatar work visa process typically involves an application by the employer, and once granted, it allows the worker to reside and work in the country
قطر به مقصدی محبوب برای نیروی کار خارجی تبدیل شده است که به دنبال فرصت های جدید در یک اقتصاد در حال رشد هستند. برای کار کردن به صورت قانونی در قطر، دریافت ویزای کار ضروری است. فرآیند دریافت ویزای کار قطر معمولاً شامل درخواست از سوی کارفرما میشود و پس از تأیید آن، به نیروی متخصص اجازه میدهد تا در کشور اقامت کرده و کار کند.
برگرفته شده از: https://www.visaguideqatar.com/qatar-work-visa/
مراحل مهاجرت کاری به قطر
اگر قصد مهاجرت به قطر از طریق کار که به یکی از بهترین کشورها برای مهاجرت کاری تبدیل شده است دارید، شما باید پروسه ای را طی کنید تا بتوانید به اقامت قطر دست پیدا کنید. این مراحل عبارتند از:
- پیدا کردن کارفرما و موقعیت شغلی
- ارسال مدارک و دریافت پیشنهاد شغلی
- درخواست صدور ویزای کاری
- ورود به قطر
- انجام معاینات پزشکی
- ثبت اطلاعات بیومتریک
- در نهایت صدور کارت اقامت قطر (QID)
معمولا کل فرایند مهاجرت کاری قطر بین 1 تا 3 ماه بسته به سرعت کارفرما و ادارات کشور قطر، به طول مینجامد.
اقامت کاری در قطر
اقامت کاری قطر به افرادی اعطا می شود که با طی کردن مراحل قانونی و دریافت ویزای کار قطر، توانسته به خاک این کشور ورود کرده و می خواهند برای مدتی که در قرارداد کاری آنها درج شده، در قطر اقامت داشته باشند. درواقع، بدون در دست داشتن QID یا همان کارت شناسایی قطری، فرد نمیتواند برای افتتاح حساب بانکی، خرید سیم کارت، اجاره خانه و استفاده از خدمات درمانی اقدام نماید.
همانطور که پیشتر گفته شد، مدت زمان اقامت کاری قطر براساس ویزای کار قطر که متناسب با قرارداد کاری شما با کارفرمای قطری صادر شده است، میباشد. اگر قرارداد کاری به پایان برسد یا فسخ شود، فرد متقاضی 7 تا 30 روز مهلت دارد تا در قطر بماند و برای موقعیت شغلی دیگری کارفرمای قطری پیدا کند. اگر به هر دلیلی قرارداد کاری جدید به ثبت نرسید، فرد باید خاک کشور قطر را ترک کرده و دوباره از کشور مبدا مراحل صدور ویزای کار قطر و اقامت را از سر گیرد. اما، در صورت پیدا شدن کارفرمای جدید، اقامت کاری قبلی لغو شده و کارفرمای جدید موظف به درخواست اقامت کاری در قطر برای شما میباشد.
بیشتر بخوانید: سرمایه گذاری در قطر| اخذ اقامت از طریق ثبت شرکت و خرید ملک
ویزای همراه قطر
این نوع ویزا مختص به اعضای خانواده افرادی است که با ویزای کار قطر در این کشور زندگی میکنند و به آن ها اجازه می دهد تا به طور قانونی در کنار فرد زندگی کنند.
ویزای همراه قطر شامل فرزندان دختر زیر 25 سال مجرد، فرزندان پسر زیر 18 سال و همسر وی میباشد.
صدور این ویزا منوط به اقامت معتبر فرد دارنده ویزای کار قطر و درآمد ماهیانه حداقل 10 هزار ریال قطری میباشد. همچنین، ارائه مدارک رسمی مربوط به ازدواج و تولد فرزندان به صورت ترجمه شده و تایید شده، الزامی بوده و قرارداد اجاره مسکن در قطر نیز باید به ثبت برسد.
این نکته را به خاطر داشته باشید در این نوع ویزا، اگر همسر بخواهد کار کند، نیاز به ویزای کاری مستقل نبوده و در صورت پیدا کردن شغل، کارفرمای قطری میتواند برای او درخواست اجازه کار کند.
سخن پایانی مجله مهاجرت درباره ویزای کار قطر
به طور خلاصه برای مهاجرت به قطر و اخذ ویزای کاری آن، نیاز به یک کارفرمای قطری، شرط اول آن است و بدون داشتن کارفرما این امر محقق نخواهد شد.
برای دستیابی به یک موقعیت شغلی و پیدا کردن کارفرما، نیاز به تحقیق و مطالعه زیادی در سایت ها و اپلیکیشن های کاریابی معتبر می باشد تا با ارسال رزومه و انجام مصاحبه کاری بتوانید از طریق کارفرمای خود برای اخذ ویزای کار قطر و در نهایت گرفتن اقامت این کشور اقدام نمایید.
